台湾公务员考试拟重大变革1年1试改为2试

    据台湾 “今日新闻”网12月7日报道 台湾地区每年高达20多万人次报考、规模最大的考试——— 高普考及地方特考(几种类型的公务员资格考试)，将出现重大变革。

    台湾财经专家和企业界大佬几乎一致看坏明年景气，使得不少民众积极投入公务员考试，希望考取公务员觅得 “铁饭碗”。根据“考选部”统计，今年公务员考试有75万人报考，创历史新高。“考选部”正研拟高普考将采1年2试，上下半年各考一次，录取绑约年限从1年延长至3年。

    每年7月举行的高普考试，可称得上是台湾最大规模的公务员考试，去年就高达13万人以上报考，地方特考也有12万人报考，但两者考试性质重复性高，许多考生也都会重复报考。由于目前现行的高普考制度，考上的公务员都只绑约1年，不少公务员等到期满后常会“跳槽”，以致人才留不住；而特考绑约6年，不少人视地方特考录取者为“二军”。

    为了避免这样的状况一再发生，“考选部次长”董保城表示内部正在研拟修法，修改 “公务人员考试法”，高普考从每年7月一试改为上下半年各考一次；另外全台12个地方特考考区，将转型为“以偏远地区和离岛为主”，其它名额转制高普考，高普考绑约年限从现行的1年延长至3年。

    面对未来考试面临重大变革，民众反应两极。不少地方政府认为此举将有助于“留住人才”，避免人力流动过大；但有教授认为此举虽有助于地方政府找人，但偏区可能出现找不到人的窘境。补教业者则认为一年考两次 “对考生比较辛苦”，也会影响考生的准备节奏。但也有考生批评，主要是公家机关提供的职缺，很多都是“屎缺”，还得常背黑锅，职缺如何完善才是留住人才的关键。